Schwäche Interview Fragen

Der Gedanke des Interviews schreckt viele, wenn es um Bewerbung kommt. Dies geschieht, weil wir nicht wissen, was wir gefragt werden. Der beste Weg, um weg von dieser Angst bereitet Ihre Antworten für die wahrscheinlichen Fragen. Der Interviewer kann Sie bitten, eine Vielzahl von Fragen. Aber die Tatsache ist, nur das, was Sie mit in dem Interview gefragt werden vorbereitet ist keine Bürgschaft. Die gute Nachricht ist, dass es viele Websites, die Informationen über die verschiedenen Vorstellungsgespräch Fragen und Antworten bieten. Aber auch nach deren Herstellung viele der Leute zu bekommen abgelehnt, da sie scheinen nicht überzeugend und selbstbewusst genug, während die Beantwortung einige der harten und schwierigen Interview-Fragen.

Schwäche Interview Beispiel

Es gibt viele Möglichkeiten ein Interview Frage beantwortet werden können. Da unten sind einige der Fragen, die gestellt werden können:
Was sind Ihre Stärken und Schwächen?
Was sind Sie Schwächen?
Was ist Ihre größte Schwäche?
Was sind Ihre Schwächen?
Was sind Ihre Nachteile?
Wenn Sie eine Chance, Ihr Leben noch einmal leben gegeben sind, was würden Sie gerne über sich selbst ändern?

Dies waren einige der Möglichkeiten, in dem Sie die Schwäche Fragen gestellt werden könnten. Früher waren die Interviewer eingesetzt, um die Frage direkt zu stellen, aber mit zunehmender lame Antworten zu diesem harten Interview-Frage, fragen sie die gleiche Frage in einer brenzligen Weise. Diese Frage scheint sehr gerade und einfach, aber es ist nicht so. Es ist eine offene Frage, die präzise und ehrlich beantwortet werden muss. Eine offensichtliche falsche Antwort kann abschrecken den Interviewer.

Ich bin ein Perfektionist. Solche Art von Antworten wirklich ärgern die Arbeitgeber. Nie versuchen, die Stärken in Schwächen verwandeln. Es hinterlässt einen schlechten Eindruck aus dem offensichtlichen Grund, als perfekt ist eine gute Qualität und nicht eine Schwäche. Ein Interviewer kann mit anderen Fragen, wie nach hinten losgehen, so dass Sie nicht wollen, ein Perfektionist zu sein? und dies wird wirklich bringen Sie in ein schwieriges Dilemma.

Ich weiß nicht, ins Fitnessstudio zu gehen. Drehen Sie Ihre persönlichen Schwächen in Professionellen ist ein großer Fehler, den man machen kann. Es hilft Ihnen nicht bei allen. Es unterstreicht nur Ihre persönlichen Schwächen zusammen mit Professionellen machen Sie mehr unerwünscht. Solche Antworten auch ablenken, das Gespräch und den Fluss des Interviews, und Sie können nicht ausgewählt zu werden.

So geben immer relevant und ehrliche Antworten auf diese Frage. Aber eine Schwäche für die Stelle relevant Profil darf nicht hervorgehoben werden. Zum Beispiel, wenn Sie ein Buchhalter sind, nicht sagen, dass Ihr schlecht mit Worten und Zahlen. Wenn Sie Lehrer sind, dann sagen Sie nicht, ich bin nicht am besten, wenn es um Kinder geht. Solche Antworten definitiv eine Bedrohung für Ihren wahrscheinlichen Kandidatur.

Wie Sie solche Frage beantworten?

Die Beantwortung Interviewfragen wie dieser ist immer eine schwierige Aufgabe. Sie müssen diese Frage in einer Weise, dass Ihre Fähigkeit, Probleme zu überwinden zeigt beantworten. Immer diese Frage zu beantworten mit zusätzlichen Informationen, wie Sie versuchen, mit der Bewältigung der Schwäche. Zum Beispiel, wenn Sie ein Schriftsteller sind und Ihre Schwäche ist, langsam Tippgeschwindigkeit, sagen Sie, dass Sie versuchen, es durch unterziehen verschiedenen Tipp-Test zu überwinden. Zusammen mit diesem, auch erwähnen, die Verbesserung oder positive Ergebnisse Ihrer Bemühungen. Diese dient als befriedigende Antwort für den Arbeitgeber, und es zeigt auch Ihre sportliche Haltung im Umgang mit Problemen. Diese Antwort kann markieren Sie Ihre Schwäche, sondern mehr, als dass es Ihre Stärken hervorhebt und dienen als eine der besten Antwort auf Interview-Frage. Sie sollten auch die folgenden Dinge beachten:
Niemand ist perfekt, so akzeptieren, dass Sie Mängel aufweisen.
Haben eine komfortable, selbstbewusst und positive Körperhaltungen.
Jeder hat Fehler, so nennen Sie Ihre Schwächen, ohne sich peinlich.
Stellen Sie sicher, dass die Liste Ihrer Schwächen kürzer als Stärken.

Die oben Vorstellungsgespräch Tipps werden Ihnen helfen, Ihr Interview interessant und erhöhen Sie Ihre Chancen auf den Traumjob. Ich hoffe, diese Informationen auf Schwäche Interview Frage war einfallsreich für Sie.

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